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Calculadora de aguinaldo

Respuesta corta

Escribe el salario diario y los días trabajados en el año. La calculadora aplica el mínimo de 15 días de salario.

Calculadora de aguinaldo

Mínimo de ley: 15 días de salario, proporcional al tiempo trabajado.

Aguinaldo
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Artículo 87 de la LFT. Si tu empresa da más de 15 días, el resultado sube en proporción.

Cómo hacer la cuenta a mano

Con $400 diarios y el año completo: 400 × 15 = $6,000. Si la persona trabajó 200 días: 6,000 × 200 ÷ 365 = $3,287.67.

Fecha límite

Antes del 20 de diciembre.

Por qué todo empieza en el registro de la jornada

Casi todos los cálculos laborales parten del mismo dato: cuántas horas y qué días trabajó cada persona. Si ese dato es incierto, lo demás también.

  • Horas extra: se pagan según las horas de cada semana.
  • Prima dominical y descansos trabajados: dependen de qué días se trabajó.
  • Aguinaldo y reparto de utilidades: usan los días trabajados en el año.
  • Juicios laborales: la empresa debe probar la jornada.

Desde 2026, la Ley Federal del Trabajo pide que ese registro sea electrónico, por persona, con hora de inicio y de fin.

Errores frecuentes

  • Capturar el sueldo neto en lugar del bruto.
  • No cambiar el tipo de jornada cuando es nocturna o mixta.
  • Tratar el resultado como si fuera el recibo de nómina.
  • Olvidar que la UMA y el salario mínimo cambian cada año.
  • No anotar con qué datos se hizo la cuenta.

Qué hacer ahora

  1. Confirma el valor vigente del año.
  2. Ten a la mano el salario diario de cada persona.
  3. Verifica en tu registro los días y las horas trabajadas.
  4. Haz la cuenta y guárdala.
  5. Valídala con tu contador.

Términos relacionados

Qué es el REPSE. El REPSE es el registro ante la STPS que necesita toda empresa que presta servicios u obras especializadas a otra con personal propio.

Salario mínimo en México: cuánto es y cómo se usa. El salario mínimo es lo menos que puede recibir una persona por una jornada de trabajo.

Jornada mixta: qué es y cuánto dura. La jornada mixta combina horas de día y de noche, siempre que las nocturnas sean menos de tres horas y media.

Preguntas frecuentes

¿Mi empresa da 30 días?

Entonces el resultado es el doble. La calculadora usa el mínimo de ley.

¿Estos valores cambian cada año?

Sí. La UMA se actualiza cada 1 de febrero y el salario mínimo cada 1 de enero. Confirma siempre el valor vigente.

¿Los montos son brutos o netos?

Brutos. No consideran impuestos ni cuotas de seguridad social.

¿Puedo usar esto para mi nómina?

Sirve como referencia. El cálculo de la nómina debe hacerlo o validarlo tu contador.

¿De dónde salen los datos?

De la Ley Federal del Trabajo y de los valores oficiales que publican el INEGI y la Comisión Nacional de los Salarios Mínimos.

Fundamento y fuentes

Cómo elaboramos este contenido. Lo redacta el equipo de Sicheca a partir del texto oficial de la ley. Cuando algo todavía no está definido por la autoridad, lo decimos. Es información general y no sustituye la asesoría de un abogado o de un contador.